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Parceria

Parceria da Sublimeresumo com a Tranquilidade!

Visto que o mundo atual dos negócios se reveste especialmente pela ética pessoal

e profissional de todos os que colaboram numa empresa, a Sublimeresumo disfruta desde Maio de 2004, de uma parceria exclusiva com a Tranquilidade, onde se respeita a deontologia do setor das seguradoras, onde a Tranquilidade decidiu elaborar e implementar o seu próprio código de conduta, aplicável a todos quantos colaboram com a mesma e á sua evolução cronológica como a seguir apresentada.

  • Em 1871 - Nasceu na cidade do Porto a Companhia de Seguros da Tranquilidade Portuense, uma companhia de seguros contra fogo;

  • Em 1918 - A firma Espírito Santo e Cª foi nomeada como agente da Tranquilidade para a região compreendida entre o Mondego e o Algarve;

  • Em 1928 - José Ribeiro Espírito Santo Silva, já então acionista maioritário, decide abrir a primeira Delegação em Lisboa, como resultado de uma nova política empresarial;

  • Em 1935 - A Companhia altera os seus estatutos e adota a designação "Companhia de Seguros Tranquilidade", sendo aqui que esta diversifica a atividade, começando a explorar os ramos vida e de automóvel, para que na década seguinte se tivesse lançado para os acidentes de trabalho;

  • Em 1945 – Iniciou-se a atividade em Angola sobre um regime de agência geral;

  • Em 1948 – Iniciou-se a atividade em Moçambique sobre o mesmo regime de agência;

  • Em 1950 – Abriu-se uma agência geral em França;

  • Em 1968 – Inaugurou-se uma nova sede, na Avenida da Liberdade, em Lisboa, que integrava vários serviços entre os quais um hospital;

  • Entre 1975 e 1980 - A Tranquilidade foi nacionalizada em Março de 1975 e em 1980 é objeto de um processo de fusão que envolve as seguradoras ‘A Nacional' e ‘Garantia Funchalense', dando origem à Tranquilidade Seguros, EP;

  • Em 1990 - A Tranquilidade regressou à iniciativa privada e ao controlo acionista do Grupo Espírito Santo;

  • Em 1992 – Iniciou-se um profundo processo de reestruturação interno, no âmbito do qual a tradicional abordagem do mercado por produtos ou ramos que foi substituída por uma estratégia integrada de intervenção especializada nos diferentes segmentos de mercado;

  • Em 1994 – Iniciou-se da atividade da Companhia de Seguros de Tranquilidade Vida, S.A. e da Esumédica - Prestação de Cuidados Médicos, S.A;

  • Em 1996 – Deu-se a constituição do Espírito Santo, Companhia de Seguros, S.A;

  • Em 2000 - A Partran, subsidiária portuguesa do Grupo Espírito Santo, passou a ser o único acionista da Tranquilidade;

  • Em 2006 - No âmbito da reorganização do setor segurador do GES, a Tranquilidade reforçou o seu posicionamento no negócio dos seguros, afirmando-se, cada vez mais, como seguradora especialista em proteção financeira global, retomando, por isso, a exploração direta do ramo vida, através da constituição do produto T-Vida, que ficou com a carteira dos seguros não bancários da antiga Tranquilidade Vida;

  • Em 2007 – Iniciou-se o ano com uma mudança da sua imagem corporativa, sendo que mesmo sem mudar o essencial dos seus valores, mantendo-se orgulhosa da sua história centenária, rejuvenesceu e preparou-se para enfrentar os novos desafios de um mercado cada vez mais competitivo;

  • Em 2008 – Lançou-se a seguradora direta Logo, que desde então, opera exclusivamente pelos canais telefónico e da internet;

  • Em 2011 – Celebraram-se os 140 anos da Tranquilidade, onde se organizou uma exposição retrospetiva da sua atividade;

  • Em 2012 - Entre lojas próprias e de agentes, a Tranquilidade terminou o ano com 400 pontos de venda em todo o país (continente e ilhas), consolidando a sua presença no mercado internacional, em países como Espanha, Angola, Moçambique e Cabo Verde;

  • Em 2015 – Iniciou-se o ano com um novo acionista, a Apollo Global Management, que adquiriu a totalidade do capital da Tranquilidade.

  • Atualmente, a Tranquilidade conta com mais de 140 anos de história onde possui um dinamismo ímpar na atividade seguradora, que através das metodologias de recrutamento ou de uma seleção rigorosa e ainda do aperfeiçoamento contínuo de uma grande equipa de colaboradores, esta é constituída por uma oportunidade única para quem procura um percurso profissional com futuro.

Com a mais alta produtividade do setor entre as empresas de dimensão aproximada, a Tranquilidade é uma equipa altamente qualificada, disponível para aceitar desafios,

flexível, com a obtenção de resultados sempre no horizonte, sendo então uma empresa seguradora "universal" que desenvolve, permanentemente, programas de inovação, de aumento, de competitividade ou de qualidade do serviço e que dispõe de oportunidades aliciantes em múltiplas áreas, como é o caso dos comerciais, dos técnicos de seguros, do marketing, da engenharia de prevenção, dos recursos humanos, da área financeira, dos sistemas de informação e da análise organizacional.

Gestor de seguros da Tranquilidade!

A Tranquilidade tem a noção de que não basta ter elevadas competências para se estar em linha com o futuro, sendo então necessário ter-se capacidade de atualização

e de pro-atividade na aquisição de novos técnicos, comerciais e de gestão, através de um investimento sobre a formação que os destaca no panorama segurador português, devido a uma gestão eficaz sobre os métodos pedagógicos, os conteúdos e os resultados, com um estímulo permanente à autoaprendizagem e à coresponsabilização individual e organizacional na abertura ao futuro.

Valorização profissional:

Recompensas associadas a resultados:

Na Tranquilidade o sucesso mede-se por resultados alcançados, além da componente contratual e convencional, em matéria de remunerações, benefícios e progressão

profissional, todos os que se encontram relacionados com esta empresa, sabem que é possível ir mais longe, onde existe um sistema de recompensas com vários componentes, que premeiam tais pelo relacionamento ou pelo trabalho de equipa, assim como pela disponibilidade, pelo esforço produtivo, pela pro-atividade ou inovação, pela autoaprendizagem ou competitividade, pela dedicação ou procura de resultados, pela superação e pela capacidade de entrega ou pelo serviço disponibilizado ao cliente.

Os colaboradores da Tranquilidade, sabem que existe uma política de Knowledge Management, naturalmente integrada numa lógica de gestão rigorosa e de investimento

reprodutivo, que comporta programas de formação técnica interna de elevada qualidade, assim com a formação delineada pela associação Portuguesa de Seguradores, com formação de vendas e de gestão comercial por reputados especialistas, com pós-graduações, com seminários e congressos em Portugal ou no Estrangeiro e com workshops corporativos realizados especificamente para a Tranquilidade, por conceituados especialistas internacionais.

A Tranquilidade, constitui a aposta certa para quem quer desenvolver um percurso profissional aliciante, pleno de desafios, mas seguro, pois, esta é um grupo de raízes

nacionais mas com ligações internacionais importantes, que se consolida e cresce, onde tem inúmeros desafios para propor, tanto para quem quer começar, como para quem já possui experiência e diversas responsabilidades assumidas.

Além de tais benefícios, a Tranquilidade dispõe de múltiplas áreas onde o seu contributo pode ser importante, seja ele na vertente comercial, como em marketing ou na

área financeira, assim como na área mais técnica, na qualidade, nos recursos humanos, nos sistemas de informação, entre outras.

O porquê de apostar na Tranquilidade?

Quais as competências que são necessárias para ingressar na Tranquilidade?

As principais competências para se poder ingressar no grupo da Tranquilidade, baseiam-se no compromisso, na integridade, na atitude, no dinamismo, no espírito de

equipa e na vontade de aprender, sendo ainda muito importante o domínio técnico requerido para cada função específica e uma forte capacidade para o desenvolvimento pessoal, visto que é uma empresa com forte orientação para o cliente, com intuito de obter resultados e valores de excelência.

Programa de gestores de seguros:

Em 1997 nasceu o programa de gestores de seguros como uma aposta estratégica da Tranquilidade, alterando o panorama do mercado segurador pela diferenciação

da concorrência e pelos elevados padrões de qualidade e profissionalismo, onde o segredo do sucesso resultou de todo um conjunto de ingredientes, dos quais se destacou o forte investimento na formação, fosse ela técnica, comercial ou comportamental, que se aliou ao forte acompanhamento no terreno, com um atrativo pacote de comissões e outros incentivos e benefícios.

Este programa de seguros conta com a equipa comercial forte e dinâmica, capaz de revolucionar o mercado segurador a nível nacional, que assentou na perspetiva

de consultoria financeira global tendo por base a parceria exclusiva e privilegiada com a Tranquilidade e o Novo Banco, numa atividade de dedicação a 100% com a possibilidade de abertura de uma loja com a marca Tranquilidade.

Um gestor de seguros da Tranquilidade é basicamente ser-se um empresário que assume a construção e gestão empresarial do seu próprio negócio, que desenvolve e

acompanha uma carteira de clientes, ou comercializa seguros e outros produtos financeiros, através de uma parceria exclusiva com esta empresa e o Novo Banco, onde as suas principais características se resumem á capacidade de trabalho ou de venda, á motivação, á capacidade de planeamento ou á sua orientação e ao empreendedorismo ou à orientação comercial, onde terá que possuir grande gosto por trabalhar em equipa e pela concretização dos objetivos pretendidos.

As principais atividades de um gestor de seguros assentam na prospeção de novos clientes, na revisão e gestão processual da carteira dos clientes, o acompanhamento

acompanhamento personalizado de todas as questões, dúvidas e pedidos de informação dos clientes, a presença e apoio na regularização de sinistros e a gestão do património financeiro e segurador da carteira dos respetivos clientes.

O que é um gestor de seguros da Tranquilidade?

A abertura de uma loja franchisada em parceria com a Tranquilidade é uma oportunidade com modelo muito vantajoso em termos de custos e que faz parte do processo

de crescimento do empresário, que é resultado de todo o esforço de desenvolvimento de uma carteira de seguros e de produtos Assurfinance, os quais justificam a existência de um ponto de apoio administrativo, sendo que para além deste apoio, o gestor passa a contar com um ponto de venda de porta aberta ao público com imagem exclusiva da Tranquilidade o qual permitirá potenciar os seus resultados comerciais.

Franchising da Tranquilidade:

Quem são os principais parceiros da Tranquilidade?

A Tranquilidade distribui os seus produtos através de uma vasta rede de parceiros, onde os principais são mediadores profissionais que, com um serviço de excelência,

fazem chegar esta marca aos seus clientes, com melhor aconselhamento no momento da venda e, principalmente, com um acompanhamento dedicado e eficaz, sendo que estes parceiros comerciais se dividem ainda por três grandes categorias em função da sua ligação à seguradora, da responsabilidade que assumem ou do nível de serviço que prestam, como é o caso dos corretores de seguros, dos agentes de seguros e dos mediadores ligados.

Porém, para se poder ser um parceiro da Tranquilidade, deve consultar-se e preencher-se o formulário de recrutamento de gestores de seguros, aqui disponível.

A Tranquilidade conta com uma vasta equipa de gestores de seguros a nível nacional, concentrada na fidelização dos seus clientes e da sua personalização do serviço

prestado, sendo que a Sublimeresumo Unipessoal Lda. é um, de muitos casos de sucesso que resultam diretamente do empenho, da entrega e do profissionalismo de cada gestor de seguros, como aqui se apresenta (PDF).

Casos de sucesso:

A Tranquilidade partilha de uma responsabilidade que é de todos nós e o valor social é talvez o mais transversal à sociedade, que para se desenvolver saudávelmente,

tem que promover o bem-estar dos cidadãos e a igualdade de oportunidades, integrada no seu programa de apoio a diversas instituições de solidariedade social e a projetos que visam dar respostas efetivas a problemas concretos, sendo por isso que disponibiliza uma série de linhas, destinadas a cada efeito, como a seguir apresentamos.

Linhas Tranquilidade!

Formulário de contato:

Além dos métodos acima referidos, a Tranquilidade disponibiliza ainda um centro de contacto online para que, de forma simples e eficaz,

nos possa colocar as questões, onde se pode enviar um email, ligar para a nossa linha clientes ou ainda, pessoalmente, através de uma das nossas lojas ou do mediador, forma a garantir maior celeridade da nossa resposta, através do formulário aqui apresentado.

Para mais informações sobre a Tranquilidade, consulte o site da mesma aqui, ou através dos contatos acima apresentados.

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